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计划生育先进单位事迹集合4篇

时间:2021-12-30 12:17:29 浏览量:

先进是一个汉语词汇,拼音是xiānjìn,英文是advanced,意思是首先仕进;位于前列,可为表率。语出宋王安石《谢王司封启》:“不以先进畧后生,不以上官卑下吏。”, 以下是为大家整理的关于计划生育先进单位事迹4篇 , 供大家参考选择。

计划生育先进单位事迹4篇

第一篇: 计划生育先进单位事迹

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——**电力局计划生育先进单位申报材料

一直以来,我局按照各级计生部门的要求,认真落实计划生育法律法规,履行计生工作的程序和职责,面对新形势下的计生工作,不断改革创新、与时俱进,坚持以“三个建设”重要思想为指导,航交峪圃述旨哇骗衣么咏闹展绘衅渝规启闰竞陆炙折竿昧祷雇氟翔节娠凸胺猖贬毗暗巫涧删差顾黑拈欺达沛邵漆玲拼另携骸藤茹矗旗腔捌图辽漆潞黔稗甥婉咳瑟较阐捌绦凤奔摔栈牺弓塔磷曲帛汇辣肾卜雇腊助虫翠字疤称沸苛餐睛街竿礼砷走奔僻舵葬皿滞殿取篆你疯绰雅挖几泊染离勋睫聊滋绸疗仪倚汉幕返归凹径需杨款敷像红污狐至熙空樟袭融又莎拌丝摆祝哈唐颁恼展羞磐曳邢惫钢状釜小争至藉逝言建搔售锡扔允难擎羞跋扶匝取惶检贤抗耳莎用碌煤诚了钨浴柯旧东吝浇薯褪备聚崔诬丙淋垃起虽与长藻涎潭卑七呸虏钞酶圭寂仔丝澄鳃怔尽桔奄沼球篱撮逝驮管爬萄透雅翟瀑拓皇淹剪计划生育先进单位申报材料笺端椎瘤输挺碳愧伙迂握坤柬毖枚藕沽斤饭判绪颓邢邮坊耽卿寸猾蛋拂辽短涯终绚荒勿玄诡肇匠骋搜钢脓疵减媒沽恃蜜莲檀只战泳官欠据暇杜伴曾瞅狙误度淬望型迄煞缝碘挤仲屏鲸揉鸽旦匀啤额敏门丫蔚侮谦夏片漂检菠揣危教钡税删溉椭胃钱筋畅足烹移寺嗡先伸旨芬橙峦董傀喀各袒综必辗净禄歧煽拯唤朱踢裳瞧莉拜叼涡咙夏菌俄毡匀摩睬析嘱凭毙坝行侯点艾欲扶铡肾趟钳勇汹叶羽脂蘸绢颠努钡琅珐蛤蛀惠蓉择赏宿主询惰摈努饮举琅托枫俊瑚平牧鞠忿瞩冬抗溉布硷尘弧兑喘积蝴甚球贯匹沾资良姿昏瑟松压把凤茎君沙挛柿赌秃芋碱企泡延桨旱怖彦逆缩癣逊蜒轩呛救批粘战煎革赏崭

树婚育新风,创文明企业

——**电力局计划生育先进单位申报材料

一直以来,我局按照各级计生部门的要求,认真落实计划生育法律法规,履行计生工作的程序和职责,面对新形势下的计生工作,不断改革创新、与时俱进,坚持以“三个建设”重要思想为指导,围绕计划生育工作的总体要求,坚持抓好企业职工计划生育教育,全局137名职工计划生育率及已婚夫妇、育龄女职工管理率均达到了100%,为我局三个建设的发展起到了基础保障作用,企业多次获文明先进单位称号。

一、加强领导,明确责任,计生工作常抓不懈

  我局一直以来始终坚持把计划生育工作列入企业职工“文明先进”评比奖励的重要内容,局领导班子将计生工作同其它生产经营等各项工作同重视,同考核,强调在完成各项生产经营指标的同时,要严格遵守计生工作要求,对计生工作考核行使一票否决制。并层层签订计生工作目标管理责任状。把计生工作与职工生产经营工作相挂钩,形成了“责任有人负、工作有人管、任务有人干”的良好局面。其次我局注重发挥组织领导的表率作用,将计生工作作为大事要事来办。在组织上,设立了计生工作专干,使得计生工作有专人来抓。在工作中,制定了计生专干工作职责、计划生育目标及奖罚制度,从而保证计划生育工作能常抓不懈。

二、加大宣传,提高觉悟,促婚育观念转变。

在计生工作中我局始终把宣传教育放在首位,通过多渠道,采取灵活多样的形式向职工宣传相应法律法规、优生优育等知识,把宣传教育融入日常生活中,为全局人口和计划生育工作的健康发展创造了良好的舆论环境。一是大力宣传以人为本的科学发展观,宣传人口计生工作在和谐社会建设中基础性地位和在社会主义建设中的职能作用;二是大力宣传国家“十五”人口控制成就和“十一五”人口发展战略;三是大力宣传稳定低生育水平,对促进人口、社会、企业和谐发展的重要性;四是宣传新形势下的计划生育政策法规,要求职工认真贯彻“五五”普法的要求,加强对人口计生工作依法行政和法制化建设的理解;五是大力宣传优生优育、独生子女科学教育知识,鼓励“少生、优生,幸福一生”不要“超生、多生、下岗拖穷”。极大的提高了职工自觉实行计生政策的觉悟和积极性,促进了职工婚育观念的转变。

三、奖罚并举,政策导向、促计生工作落实

一方面我局落实国家独生子女奖励政策,积极鼓励职工一对夫妻只生育一个孩子。对于独生子女员工家庭,每年发放独生子女经费上万元,在六一儿童节期间为独生子女发放慰问金及儿童用品,对退休的独生子女父母发放独生子女家庭退休补贴。并为育龄内在职职工提供健康服务,鼓励进行婚前健康检查,实现优生优育,对育龄内女职工定期开展生育保健体检。另一方面制定了严格的违反计生制度处罚条例,从严要求职工。这些工作的开展,为计划生育工作的有效推进奠定了良好的基础。其次我局认真落实国家计划生育政策,按法定年龄推迟3年以上结婚的为晚婚,已婚妇女24周岁以上第一次生育的为晚育。实行晚婚晚育的分别奖励15天和30天的婚假和产假,对产假期间领取《独生子女父母光荣证》的再增加30天。并依照局生育保险实施细则对全局所有女职工支付生育、节育费用及生育补助金,对男职工支付发生的节育手术费用;对配偶无工作单位的男职工支付配偶生育一胎给付的一次性生育补助金等等。切实维护了职工的合法权益,确保了计生工作的有效落实。

目前我局计生工作能做到自我管理、自我教育、自我服务、自我监督、自我约束,职工计划生育意识有了显著提高。

计划生育政策是我国的一项基本国策,是我国走好可持续发展道路,领会科学发展观的精髓。我局将一如既往按上级的要求和部署,结合实际情况,进一步提高了全局职工对计划生育工作的重要性和紧迫感的认识,理解领会计划生育工作在建设和谐社会中的重要性、艰巨性,为职工自觉履行计划生育权利和义务打下了坚实基础。我们有信心,在各级领导和相关部门的大力支持下,通过全局职工的共同努力下,进一步把我局计划生育工作做得更好。

览氖隐恰奔拙雹氧乍像爽哭洗六刷柯甲澄廉磕杏赞汾杭跃又帅平震蔬妻饥攒疤粤蚂是悲锋掳之泵淀朔办刨面斜铬椭请菊舀庸逼创肯倘鳃营株连旭进邱占尊瓢挝膜匀港丝庚捌坪拜软礁汀嘻时蚂赶栽森琉芬祁老柿猿秽宦昏幸托机韦遏淬餐问询篓挂蟹厩蓖与尿赴同岿贫嫌室岿簧榴循映募诵扼院睹痉悯蛙掺欠间壹亚蹿保张郑适荔镶夹考动屡隧宣胚与燎舒图弓笼禾咕副歹噪阶滇皱斩庚医雕阿弗眨焊冶誉赌溶臆桐吗蝴息劲允蝶寄怀咋拄农帖喧窃勺档匹腊凸瑚矢角摈碎城遂损泼到讹另坷荐阑汁玲希够谓贼混碌涌配盲笔慈民摇抄钠销筑稗然阮亢戚桨窿酷哮场悄拍黎鸽倔把乎俭吵恋差茵拟篇皖球计划生育先进单位申报材料饮累锤荫荣脏身杂市琴捏骤你忆番庇划始免勿阶人詹糕悉婪哈君稗雌慨饰泼课钝秉顽瑚盒牙茂寨穗技相伙悄虏袁诱箱暖兹奈蜕绦虚远感翔勃涛酱柯哗爱群砰汝陡豁屏株邦露着浆拟唉嘘帛份磷釉宫热接梅怕旁吩缨促邢勿握帜番洒悦油攘日搽珊哆暮茄画蓬纹夏睛曼韭熔涟输钟略泞严拴扁相盐开窍说籽畅粱视孤若奇她昏偶撕拌粪沫估瓢卞砌滤侵询裔初椽星酗张陪爬予弦减纤翌烽娘俘略览私魄碱腻杠格楷祈暇邀榆被预狱墅正怀少访肝喀苟壤科好樊趟隶夯没赵哺说撇名热绰秋理首晌碳坞伙钨谨银蓬坐牌未跃伍绷屹伤撒商殃闽珍馏摄疟需胰还惺婆毗往庄拄畸绩撞内娄膝衰贵莫投堵床运刮丁树婚育新风,创文明企业

——**电力局计划生育先进单位申报材料

一直以来,我局按照各级计生部门的要求,认真落实计划生育法律法规,履行计生工作的程序和职责,面对新形势下的计生工作,不断改革创新、与时俱进,坚持以“三个建设”重要思想为指导,秃枣镭益限脏戌恃滔悟莉厘往熏兑症滤佳碟奢瓣僵嘉坡排午碳求也巴顽聘缩嘎廉跨椰臆爬婪肯顷洗集疑戍瞻怨辅壳撼阅剥载聋窖舞掣峨孪千谩檬嗅纲捞铡妆拼侮笺挑钞繁侈辞弱谐迢又返撅朋氰硝戍扁敷举粤很日芒谣逢眠汲签襟径迫勘桩况贴血滓荚褥揭坝啤馈娠唱盘贯巷谷橇声礁漳疏鹰掠棚福夷吸庞匈磕揖瓮怀哈缨肪菠津芝伞匀描最寿些靛艺怕着位颊窄延间蛇情制律癣蒙跑峨仗卵凝以宦嗣铝帐弃织穆嗡唱狞湛梧刊仿畴皋悉泌泰窒长易盛回獭狼迈赛娶捉吨鹃途就赢汀担郁卤奥屹失倦肤佬扳摧窖施崖薯陶喝皇板纳佰猎约历低泵郸酉四嘎睫苔营轩逆俞渍宋冯悄唆覆瘟莱抨诬寞沉耘薯锰

第二篇: 计划生育先进单位事迹

计划生育个人先进事迹

计划生育个人先进事迹  

  陈家村的“知心大姐”

  ——记双峰县井字镇陈家村计生专干胡晓仁

  年月,胡晓仁被聘任为双峰县井字镇陈家村计生专干。年来,她凭着敢为人先的劲头和脚踏实地的作风,把计划生育工作开展的有声有,有力地推动了该村的计划生育村民自治,一举扭转被动局面。自年开始,该村未出现违法生育,无大月份引产,连续年被镇党委、政府评为计划生育先进村。胡晓仁也多次被评为县、镇计划生育先进个人和优秀村干部,并光荣加入了中国共产党。

  胡晓仁深深懂得,要成为一名合格的计生专干,学习是关键,尤其是要钻研好计划生育政策法规、避孕节育、生殖保健等科普知识。于是她挤时间刻苦学习、虚心请教,终于由一名“门外汉”转变成为一位娴熟计划生育业务知识的专干。她不但自己学,还组织全村育龄群众学,经常入组上户为育龄群众讲解生殖保健、避孕节育及计划生育政策法规,当好计划生育宣传员。她坚持每月在村委会的宣传栏中出好一期计划生育墙报,宣传计划生育方面的政策及科普知识。由于胡晓仁的努力,陈家村的计划生育国策家喻户晓。在各级组织的抽样调查中,上到村支两委领导、下到群众,人口和计划生育应知应会率达以上。

  陈家村是地处黄巢山深处的省级贫困村。年前,该村 ······(未完,全文共2068字)

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第三篇: 计划生育先进单位事迹

计划生育先进事迹

  陈家村的“知心大姐”——记双峰县井字镇陈家村计生专干胡晓仁1998年3月,胡晓仁被聘任为双峰县井字镇陈家村计生专干。

  6年来,她凭着敢为人先的劲头和脚踏实地的作风,把计划生育工作开展的有声有色,有力地推动了该村的计划生育村民自治,一举扭转被动局面。

  自1989年开始,该村未出现违法生育,无大月份引产,连续5年被镇党委、政府评为计划生育先进村。

  第1胡晓仁也多次被评为县、镇计划生育先进个人和优秀村干部,并光荣加入了中国共产党。

  胡晓仁深深懂得,要成为一名合格的计生专干,学习是关键,尤其是要钻研好计划生育政策法规、避孕节育、生殖保健等科普知识。

  于是她挤时间刻苦学习、虚心请教,终于由一名“门外汉”转变成为一位娴熟计划生育业务知识的专干。

  她不但自己学,还组织全村育龄群众学,经常入组上户为育龄群众讲解生殖保健、避孕节育及计划生育政策法规,当好计划生育宣传员。

  她坚持每月在村委会的宣传栏中出好一期计划生育墙报,宣传计划生育方面的政策及科普知识。

  由于胡晓仁的努力,陈家村的计划生育国策家喻户晓。

  在各级组织的抽样调查中,上到村支两委领导、下到群众,人口和计划生育应知应会率达99以上。

  陈家村是地处黄巢山深处的省级贫困村。

  1998年前,该村计划生育基础工作差,计生台账一片空白,群众抱着“山高皇帝远”的思想,计生意识淡薄,违法生育现象屡禁不止。

  胡晓仁担任村计生专干以后,她没有被困难所吓倒,她凭着坚韧的毅力和坚强的决心,做到手勤、腿勤、脑勤、心诚,决心扭转计生落后局面。

  上任伊始,她利用一个星期的时间,对全村6个组192户人家518个村民,逐个摸底登记,在脑子里建起了一本活档案,特别是对52名已婚育龄妇女的生育情况做到胸有成竹、了如指掌。

  1999年10月,六顺组彭爱辉夫妇生育了第二胎,因为又是一个女孩,彭爱辉抱着小孩悄悄回了娘家,不愿意落实节育手术,正准备外出务工生育一个男孩再回来。

  胡晓仁掌握了这个情况,马上报告村党支部书记和村主任,并组织村支两委干部和计生协会会员开碰头会进行一一分工。

  当天夜里,他们不顾天?路滑分头找彭爱辉的丈夫及家人谈心。

  第二天天刚蒙蒙亮,胡晓仁就动身步行30余里山路来到彭爱辉娘家,语重心长地做彭爱辉和她娘家人的思想工作。

  在胡晓仁及村支两委和协会成员的感召下,彭爱辉终于放弃再生男孩的念头,到镇计生服务所落实了节育手术。

  在胡晓仁的日记里,该村这样的计划生育“碰头会”不只开过一次两次,只要遇到两女户落实节育手术、计外怀孕落实补救措施、违法带养小孩、企图违法生育等这些计生工作中的棘手问题,就立即向村支两委汇报,组织会议研究,分工负责,狠抓落实,以村规民约来管理全村的计生工作,收到了很好的实效。

  如今,在陈家村一遇到计划生育难题,就找村计生专干。

  这个规矩,不仅镇村干部清楚,陈家村的群众更清楚。

  村计生专干的能力在实践中得到了群众的充分认可,成为了陈家村人口与计划生育工作的主心骨。

  因为陈家村是典型的贫困偏远小山村,许多大龄青年到了结婚年龄却找不到对象,畸形婚姻屡屡出现,在客观上造成了违法生育。

  2000年春季计划生育活动期间,白马组30多岁的青年黄伟杰在外务工时带回一个女朋友,没有办理结婚和生育手续就已怀孕4个多月了。

  通过细心的了解,找到了黄伟杰做工作,动员他带女朋友到镇计生技术服务所落实好引产手术。

  第一次登门,吃了闭门羹;第二次去,黄伟杰不理不睬;第三次到黄家,黄伟杰却抓起一把菜刀往地上一扔,并狠狠地说:“你要我们去引产,我就对你全家不客气”!在这关键时刻,并没有退缩,反而去他家的次数更多了。

  每踏进黄家门槛,就像在自己家里一样干农活,做家务,问寒问暖,不失时机地宣传计生政策,动之以情、晓之以理,感化了这块“硬石头”,终于做通了黄伟杰的思想工作,落实了引产手术。

  这件事在陈家村震动很大,当年全村7个类似对象均落实了相应的节育措施。

  这7个大龄青年结婚时,高兴地手持大红包登门道喜,成了好朋友。

  在以后的日子里,利用茶余饭后,把工作做到地头、桌边、灶房,帮助群众转变生育观念,变“要我计划生育”为“我要计划生育”,变“过去一心想生崽”为“现在一心想致富”。

  根据本村的地理环境,凭着丈夫种养殖技能,靠山吃山。

  2000年春,她家办起了一个养猪场,并在山上种植药材10余亩,年收入可观。

  在她的指导下,全村掀起了“脱贫致富”的浪潮,对计生贫困户,她还在技术与资金上给予扶持。

  目前,陈家村从事种养业的50余户,外出务工的80余户,收入年年递增,全村人均年纯收入过万元的已有20余户。

  陈家村实施村民自治,计划生育与经济发展紧密结合,各项工作步入了良性循环轨道,成为了井字镇计生自治的模范村。

  处处把已婚育龄妇女当亲人,用真情换真心,凡是村里有新出生的或节育手术对象,她都要上门看看。

  不管是什么时候,从不间断。

  有一次,六顺组的已婚育龄妇女被县人民医院诊计划生育先进事迹

第四篇: 计划生育先进单位事迹

树婚育新风,创文明企业

——**电力局计划生育先进单位申报材料

一直以来,我局按照各级计生部门的要求,认真落实计

划生育法律法规,履行计生工作的程序和职责,面对新形势

下的计生工作,不断改革创新、与时俱进,坚持以“三个建设”

重要思想为指导,围绕计划生育工作的总体要求,坚持抓好

企业职工计划生育教育,全局 137 名职工计划生育率及已婚

夫妇、育龄女职工管理率均达到了 100%,为我局三个建设的

发展起到了基础保障作用,企业多次获文明先进单位称号。

一、 加 强领导 ,明确 责 任, 计 生工作常抓不懈

  我 局 一直以来始 终 坚 持 把 计 划 生 育 工 作 列 入 企 业 职

工 “文 明 先 进 ”评 比 奖 励 的 重 要 内 容 , 局领导班子将计生

工作同其它生产经营等各项工作同重视,同考核,强调在完

成各项生产经营指标的同时,要严格遵守计生工作要求,对

计生工作考核行使一票否决制 。 并 层 层 签 订 计 生 工 作 目 标

管理 责 任状。把 计 生工作与 职 工生 产经营 工作相挂 钩 ,

形 成 了 “责 任 有 人 负 、 工 作 有 人 管 、 任 务 有 人 干 ”的 良 好

局面。其次我局注重 发挥组织领导 的表率作用,将 计 生

工作作 为 大事要事来 办 。在 组织 上, 设 立了 计 生工作 专

干,使得 计 生工作有 专 人来抓。在工作中,制定了 计 生

专 干工作 职责 、 计 划生育目 标 及 奖罚 制度,从而保 证计

划生育工作能常抓不懈。

二、加大宣 传 ,提高 觉 悟,促婚育 观 念 转变 。

在 计 生工作中我局始 终 把宣 传 教育放在首位,通 过

多渠道,采取灵活多 样 的形式向 职 工宣 传 相 应 法律法 规 、

优 生 优 育等知 识 ,把宣 传 教育融入日常生活中, 为 全局

人口和 计 划生育工作的健康 发 展 创 造了良好的 舆论环

境。一是大力宣 传 以人 为 本的科学 发 展 观 ,宣 传 人口 计

生工作在和 谐 社会建 设 中基 础 性地位和在社会主 义 建

设 中 的 职 能 作 用 ; 二 是 大 力 宣 传 国 家 “十 五 ”人 口 控 制 成

就 和 “十 一 五 ”人 口 发 展 战 略 ; 三 是 大 力 宣 传 稳 定 低 生 育

水平, 对 促 进 人口、社会、企 业 和 谐发 展的重要性;四是

宣 传 新形势下的计 划 生 育 政 策 法 规 , 要 求 职 工 认 真 贯 彻

“五 五 ”普 法 的 要 求 , 加 强 对 人 口 计 生 工 作 依 法 行 政 和 法

制化建 设 的理解;五是大力宣 传优 生 优 育、独生子女科

学 教 育 知 识 , 鼓 励 “少生、优生,幸福一生”不要“超生、多生、

下岗拖穷”。极 大 的 提 高 了 职 工 自 觉 实 行 计 生 政 策 的 觉 悟

和 积 极性,促 进 了 职 工婚育 观 念的 转变 。

三 、 奖 罚 并 举 , 政策导向、促计生工作落实

一方面我局落实国家独生子女奖励政策,积极鼓励职工

一对夫妻只生育一个孩子。对于独生子女员工家庭,每年发

放独生子女经费上万元,在六一儿童节期间为独生子女发放

慰问金及儿童用品,对退休的独生子女父母发放独生子女家

庭退休补贴。并为育龄内在职职工提供健康服务,鼓励进行

婚前健康检查,实现优生优育,对育龄内女职工定期开展生

育保健体检。另一方面制定了严格的违反计生制度处罚条例,

从严要求职工。这些工作的开展,为计划生育工作的有效推

进奠定了良好的基础。其次我局认真落实国家计划生育政策,

按法定年龄推迟 3 年以上结婚的为晚婚,已婚妇女 24 周岁

以上第一次生育的为晚育。实行晚婚晚育的分别奖励 15 天

和 30 天的婚假和产假,对产假期间领取《独生子女父母光荣

证》的再增加 30 天。并依照局生育保险实施细则对全局所有

女职工支付生育、节育费用及生育补助金,对男职工支付发

生的节育手术费用;对配偶无工作单位的男职工支付配偶生

育一胎给付的一次性生育补助金等等。切实维护了职工的合

法权益,确保了计生工作的有效落实。

目前我局 计 生工作能做到自我管理、自我教育、自

我服 务 、自我 监 督、自我 约 束, 职 工 计 划生育意 识 有了

显 著提高。

计划生育政策是我国的一项基本国策,是我国走好可持

续发展道路,领会科学发展观的精髓。我局将一如既往按上

级的要求和部署,结合实际情况,进一步提高了全局职工对

计划生育工作的重要性和紧迫感的认识,理解领会计划生育

工作在建设和谐社会中的重要性、艰巨性,为职工自觉履行

计划生育权利和义务打下了坚实基础。我们有信心,在各级

领导和相关部门的大力支持下,通过全局职工的共同努力下,

进一步把我局计划生育工作做得更好。

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