2019年教育局上半年工作总结（篇五） **年，我局在市委、市政府的正确领导下，以紧扣“办优校、培名师、育良才”目标，坚持改革创新、依法治教，主动作为、奋力拼搏，取得了可喜的成绩。现结合我局整体工作开展情况，对上半年工作总结如下：
一、主要成绩 （一）立足均衡，大力改善办学条件 全面推进基础建设。标准化学校建设70所，计划投资36662万元，目前已完成设计和预算及财政价格评审，进入招投标阶段，部分先期启动项目正在按计划进行主体施工，关口中学学生宿舍、沿溪小学教学楼等项目主体已竣工；
全面改薄项目建设学校9所，计划投资3700万，已全部完成建设任务。积极推进重点工程建设。道吾学校建设目前主体已竣工，预计8月份完成建设任务；
**年民生实事项目新（改、扩）建公办幼儿园6所，计划投资790万元，李贞小学附属幼儿园、沙市镇墈头幼儿园等4所已基本完成建设任务，永安镇坪头幼儿园、七宝山铁山幼儿园已完成图纸设计、预算和财政评审工作，正在进入招投标阶段。建设30所标准化学校医务室任务已完成56%，四所全部竣工投入使用，其他在7月份将全部建成。消除大班额建设有序推进。**市消除大班额建设任务学校18所，计划投资27330万元，新增学位10875个，目前除5所正在有序施工外，其余项目已完成建设任务。改善教育装备和提高信息化水平。投入资金2064万元，完成了广播系统、道吾学校装备设备等8大类教育装备的政府采购；
继续推进“三通两平台”建设与应用,完成了网络中心机房、网络线路及 1000M光纤到校、100M到桌面的宽带网络全覆盖，全面实现“校校通”、“班班通”、“人人通”；
已完成380所学校及幼儿园的监控安装及图像上传，完善了校园安全监控巡查平台建设；
争取资金150万元启动了 “智慧校园”建设试点；
巩固“网络联校”建设成果，完成“网络联校”共建设主校7所，分校42所。
（二）以人为本，优化师资队伍建设 创新推进校长教师交流。召开了教师校长座谈会，制发了《浏阳市教育局关于做好**-2019学年度教职工聘任与交流工作的通知》（浏教发〔**〕9号），明确各学校教师交流计划，确保本年全市校长教师交流比例不低于符合条件总数的10%，骨干教师交流比例不低于交流总数的20%。创新开展全市中层干部交流，明确了交流办法。加大教师招聘力度。共招聘教师525人,其中引进部属院校免费师范生12人，公开招聘教育类专业英才18人，湖南师大专场高中教师51人，中小学教师407人，中职教师10人，公开选调浏阳籍外县市教师16人（正在进行），安排定向培养公费师范生11人。公开招聘教师100%分配至乡村学校。拟招录定向培训公费师范生152人。进一步落实了乡村教师支持计划，各项津补贴率先按月发放到位。强化干部教师培训。出台了《浏阳市**中小学教师继续教育工作计划》等文件。召开了师训工作会议暨浏阳市名师工作室专题会议。集中组织培训教师3407人，还将按省市培训计划，将落实送培1308名教师。进一步加强了名优骨干教师的培养与选拔工作，组织了市名师工作室的评选工作，新增初中语文等6个名师工作室，目前已达28个。落实支教工作。做好了三区支教和援藏工作。安排20人到邵阳新邵支教，2人到西藏支教，支教工作得到了**市教育局好评。继续深入推进系统内“志愿支教”活动，实施精准帮扶，落实薄弱学校结对帮扶措施，常态开展干部和教师对应交流。在全市开展中小学教育发展共同体建设工作，全市有六所高中（3对）、二十所初中（10队）、四十四所小学（22队）已结对共建。加强师德师风建设。组织万名教师开展“开学廉政第一课”，有效治理“有偿家教家养”；
用好“四种形态”，开展任前廉政谈话共计30余人次，重点领域、重点对象集体廉政谈话600余人次；
坚决查处了行业不正之风和违纪违规行为，纪律审查案件15起，落实信访办理。畅通信访渠道，健全信访制度，规范信访台账，认真落实公开答复等制度。上半年共处理纪检监察信访件25件；
大力开展专项治理，自查自纠问题711起。对157个学校基本建设项目结算内部审计，完成163个项目预算的编制和审核工作。
（三）内涵发展，不断提升办学质量 推进招生制度改革。继续落实了阳光招生政策，先后出台了义务教育阶段招生入学方案和普通高中招生方案，小学就近入学，初中按单校划片对口直升，高中全面取消“择校生”。全力化解大班额。对全市大班额情况进行了详细摸底，并拟订了消除措施，上报市政府。由政府办出台了《浏阳市人民政府办公室关于印发浏阳市消除义务教育大班额专项行动实施方案的通知》【浏政办函（**）41号】，确保年度全面消除66人（含）以上超大班额。推进教育内涵发展。有序推进品格教育，大力开展品格教育主题文化建设十个“一”系列主题活动，结合德育工作项目化，整合打造各类特色学校148所；
加强体卫工作，新增全国校园足球特色学校2所，全面实施“蓝天碧水”保卫战，大力推行绿色学校，“两型”示范学校、生态文明示范学校创建工作，新（改、扩）建标准化学校医务室30个。推动职业教育发展。成立了浏阳市城镇小区配套幼儿园整治工作领导小组，制定了小区配套园建设和移交、回收举办公办园和普惠性民办园实施方案，移交整治工作有序进行。职业中专、石化技校、湖南汽师职院与省内大型企业开展深度校企合作，成效显著。中协教育集团、汽车技师学院、电子科技学院、湖南都市学院等四个教育项目落户浏阳，唯美高中启动建设并于本年秋季正式招生，民办教育迎来蓬勃发展局面。深入推进教研教改。加大对教师的培训，深化新高考研究，不断提高教学的针对性和高效性，全面提升教师的业务素养，培训和辅导教师3500人次，指导学生1800人次；
与浏阳电视台合作进行了“在线教育”录课工作，打造“智慧课堂”；
认真组织全市课堂教学评优，大力推进“群文阅读” 课题研究，教师教育科研水平不断提升，学生素质得到全面发展。教学质量稳步提升。顺利完成了高考、学考、中考等重大考试组考工作，**年高考成绩继续领先长望浏宁四县(市、区),一二本上线人数3500人，其中一本较上年增加362人、增加4个百分点，6人进入北大清华，另有3-4人有望被北大清华录取；
组织全市中小学生的语文、数学等学科竞赛活动，8人获全国一等奖，30人获省级以上奖励。师生参加艺术、科技创新、经典诵读、教师学科竞赛组织等130多人次获**市级以上奖励。完善教育督导机制。重点部署了**年中小学校责任督学挂牌督导创建工作；
精心组织了**年国家质量监测准备工作和现场测试工作， 5月24日20所样本校安全有序接受国检并顺利完成任务，组织工作受到现场来浏督导的国家、省、市领导的一致好评。
（四）优化环境，提升教育保障水平 加强学校安全。与各校签订安全责任状，全面压实了安全主体责任；
加强了学校安全培训与教育，开展安全演练和培训500人次，通过开学第一课、专题讲座等形式扎实开展了“三防”安全教育；
加强安全督查，出动人员152人次，督查学校（幼儿园）209所，下达整改书28份。每季度均开展了校车安全整治行动，共召开现场交办会70余次，出动执法人员200多人次，查验涉校车辆180余台，查处违法违规行为17起；
对185所学校食品饮用水安全工作进行了暗访督查，共下达整改通知书121份并督促落实，食品安全保障水平进一步提高。认真办理建议提案。圆满办理了人大代表建议31件，会办3件，政协委员提案16件，解决了一系列社会关注的问题，人大代表、政协委员对教育的满意度进一步提升，走访率、满意率、办结率达100%。做好文明创建和阳光服务。召开了教育系统文明创建推进会议，印发了《教育系统创建全国文明城市三年行动方案（**—2020年）》，精心部署了系统文明创建工作，以创建全国文明城市为抓手，大力践行社会主义核心价值观，精心组织了各项主题教育实践活动，师生素养和校园文化得到全面提升。推进阳光服务程序化、精细化，受理各级各类服务事项400余件，办结率100%，投诉率十区县市最低。抓实教育宣传推介。优化绩效考核细则，检索各类舆情信息7000余条，介入控制160余起。湖南日报、湖南卫视等重要媒体报道浏阳教育170篇，向各类网站50余个栏目推介信息800余则，学校微信统一管理平台全面启用，首批入驻账号75个，设立子菜单20个，采集学校公众微信发布信息2100余则。扎实推进教育扶贫。积极实施关爱工程，不断彰显人文关怀，为全市困难教职工“送温暖”和扶助资金达386万元，为全市300多名困难教职工和部分患重病教职工解决后顾之忧。严格、规范落实好了各项学生资助政策，共资助各级各类贫困学生23032人，落实补助金额达1508.89万元，共免除各项入学经费2679.59万元，惠及学生151286人。
二、主要困难与问题 1.“控制大班额”工作任务重。当前，我市超出国家标准班额的班级1637个，3-6年级大班额的班级505个，城区小学超大班额的班级178个。按照上级要求，至2020年，我市要全部消除义务教育学校大班额。按长政办发[**]10号精神，全市各学校参照标准化学校建设要求，需配套建设功能室600间（含之前挤占的288间），到2020年满足学位需求及化解大班额需增开班级953个。为满足教育需要，**-2020年需投资10.14亿元，新建教室694间，新增学位32280个，资金缺口大，建设任务重。
2. 教师编制紧缺亟待解决。**-2022年，我市预计净增学生34696人，需增加教师4571人，而教师退休、辞职、外调、病休离岗等2070人，填补教师空缺及增加教师编制合计需6641人。**-2022年，全市平均每年净增学生5000人以上，按照现行招聘计划增加教师3897人，尚缺2744人。加上国家标准班额控制（小学45人，初中50人），新高考要求实行“走班选课制”，教师编制紧缺日趋严重。
3.教育项目推进不够顺畅。今年因为严格控制地方负债，上级政策要求所有未开建项目一律停、延、撤，原定**年的投资计划大部分都停滞，如不能利用暑假黄金期间施工，将影响今年秋季开学工作。
三、下半年工作建议和设想 1.落实**市消除大班额建设任务，新增学位10875个。
2.基本解决16所城区国有中小学校（幼儿园）产权办证遗留问题。
3.做好“全国中小学责任督学挂牌督导创新县”“国家食品安全城市”系统创建工作。
4.全力提升教师队伍素质，加大教师培训培养和交流配置力度，全面完成国家、省、市送培计划，争取完成教师交流调配计划。
5.全力做好学校建设和改造工作。切实完成年内铺排的标准化学校、幼儿园和其他重大项目工程建设和装备计划，进一步改善学校办学条件。
6.推进质量评价改革，推进招生考试改革，全面有效应对**年秋季实施的新高考和走班教学。
7. 建议市政府将教育建设项目列入重点民生实事项目，在立项、规划、财评、招标等方面开辟绿色通道，确保工期如期完工。
8. 积极对接省市，完成各项中心工作，推进评价改革工作，促进教育事业健康发展。
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